INP-HB/FORMATION : LES FEMMES DE L’AFINP FORMEES A LA VIE ASSOCIATIVE ET AU DEVELOPPEMENT DURABLE

L’Association des Femmes de l’Institut National Félix HOUPHOUËT-BOIGNY (AFINP-HB) en collaboration avec le Centre d’Excellence Africain Mines et Environnement Minier a organisé du 04 au 05 décembre 2024, un atelier de formations autour du thème : “Vie associative de la femme fonctionnaire et contractuelle de l’INP-HB, quelle contribution au développement durable de Côte d’Ivoire”.

Cet atelier de formation vise à renforcer les compétences des femmes de l’AFINP en matière de gestion associative et participation active dans la mise en œuvre des projets de développement.   Cette formation a été animée par 2 enseignants du CEA-MEN et un consultant en droit, enseignant chercheur à l’Université de Cocody.

Cet atelier structuré autour de 4 modules de formation dont les deux premiers thèmes que sont : Fonctionnaire et Contractuel et Vie Associative ; et Fonctionnaire, Contractuel et les Objectifs de Développement Durable (ODD) ont été traités par M. KOUEGBE Noël, Consultant en Droit.  

M. KOUEGBE, dans son intervention a défini la vie associative comme un groupe de personnes ayant pour but de mettre en commun des connaissances ou des actions de façon permanente. Aussi, a-t-il souligné que toute personne a droit à la réunion mais la vie associative n’est pas obligatoire.

Le consultant a exhorté les femmes fonctionnaires et contractuelles de l’Institut par le biais de la présidente de l’AFINP à énumérer toutes les actions ou activités réalisées et prévoir des mécanismes de partenariat avec les institutions pouvant apporter ou aider et monter des projets.

Quant au thème relatif à la connaissance du secteur minier, M. ADAYE Yeboua, Responsable Gouvernance minière du CEA-MEN a signifié les femmes minières jouent un rôle important dans le développement local. Il a donc encouragé les femmes aux activités du secteur minier qui est un moteur de croissance économique et de développement local.

M. FOSSOU Romain, Responsable du Bureau Central du Suivi Evaluation rattaché à la Direction Générale de l’INP-HB, traitant le thème de la place du fonctionnaire et du contractuel dans la mise en œuvre des projets de développement, a mis en lumière l’implication du CEA-MEN-INP-HB dans l’actualité qui fait échos de l'économie circulaire.

Il a souligné qu’en Côte d’Ivoire, la femme est pionnière de l’économie circulaire, modèle de production et de consommation qui consiste à partager, réutiliser, réparer, rénover et recycler les produits et les matériaux existants.

Au terme de ces 2 jours de formations, les femmes fonctionnaires et contractuelles de l’AFINP ont eu une meilleure compréhension des interactions entre le statut de fonctionnaire et la participation à la vie active, ont acquis des compétences en gestion associative, connaissance du secteur minier et approprié des projets de développement durable.